12月19日上午，五○一直管項目部按照公司黨的群眾路線教育實踐活動領(lǐng)導小組的安排，召開了直管部2013年度的專題民主生活會，公司副總經(jīng)理（主持經(jīng)理層工作）劉作恒及專題民主生活會工作小組參加此次會議。直管部近50名領(lǐng)導干部和職工參加。
    會議議程包括了直管部領(lǐng)導班子做述職述廉報告，職工群眾對直管部班子成員的民主測評，公司對直管部班子成員的意見和建議征集，領(lǐng)導班子成員作對照檢查和班子成員之間的互相批評等。
    會上，劉作恒在聽取直管部各項經(jīng)濟指標的完成情況和領(lǐng)導班子述職述廉后，高度肯定了五〇一直管項目部2013年所所取得的成績，對直管部領(lǐng)導班子團結(jié)奮進、敢于拼搏、勇于開拓的精神給予了鼓勵，同時對2014年的工作提出指導意見：一是在生產(chǎn)經(jīng)營復雜化的背景下，直管部要建立健全各項規(guī)章制度，獎懲、安全措施要落實到位；二是加強對重點項目的督導，在2013年取得成績的基礎上，團隊要深化督導意識，轉(zhuǎn)變督導方式，成立專項檢查小組開展靈活機動的專項檢查。劉作恒還向直管部介紹，公司申特工作取得了階段性成果。他勉勵五〇一直管項目部，在新的一年應不怕辛苦、迎難而上、繼續(xù)開拓市場，完成各項經(jīng)濟、技術(shù)、安全指標，為確保2014年公司特級資質(zhì)申報工作貢獻力量。 
                                  五○一直管項目部 張文鳳 付毅/攝影報道
                                          （責任編輯：寧德志）

五〇一直管項目部召開專題民主生活會

公司副總經(jīng)理（主持經(jīng)理層工作）劉作恒在會上講話