4月17日上午，公司召開信訪維穩(wěn)安全保衛(wèi)工作專題會，傳達(dá)學(xué)習(xí)集團(tuán)信訪維穩(wěn)安全保衛(wèi)工作會會議精神，分析公司當(dāng)前信訪維穩(wěn)形勢，部署近期信訪維穩(wěn)安全保衛(wèi)工作。公司黨委副書記、董事長王楷銀，黨委書記、副董事長蔣璽，公司在昆領(lǐng)導(dǎo)班子成員出席會議。

王楷銀強(qiáng)調(diào)，完善工作機(jī)制、壓實(shí)工作責(zé)任是做好信訪維穩(wěn)工作的基礎(chǔ)，抓實(shí)清欠工作、解決實(shí)際問題是做好信訪穩(wěn)定工作的關(guān)鍵，加快發(fā)展步伐、提升發(fā)展質(zhì)量是促進(jìn)公司穩(wěn)定和諧的保障。

王楷銀要求：一是要進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任感、緊迫感、使命感，堅(jiān)持把信訪維穩(wěn)工作作為重要政治任務(wù)、工作任務(wù)來抓實(shí)抓好、抓出成效為公司“十四五”開好局起好步創(chuàng)造和諧穩(wěn)定的良好環(huán)境；二是要完善協(xié)調(diào)聯(lián)動機(jī)制、風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制，強(qiáng)化公司“一盤棋”理念，堅(jiān)持黨政工團(tuán)齊抓共管，形成統(tǒng)一指揮、整體聯(lián)動、靈敏暢通、運(yùn)轉(zhuǎn)高效的維護(hù)穩(wěn)定工作格局，扎實(shí)推進(jìn)重大事項(xiàng)穩(wěn)定風(fēng)險(xiǎn)評估工作，提高矛盾糾紛排查的深度和廣度，提前處置、妥善化解苗頭性問題；三是要理清項(xiàng)目ABC賬，盤清家底，持續(xù)加強(qiáng)清收清欠工作的緊迫感、責(zé)任感、使命感，落實(shí)落細(xì)清欠項(xiàng)目、清欠指標(biāo)、清欠責(zé)任人，抓好工作落實(shí)；四是要樹立契而不舍、善解難題、敢打硬仗的拼搏意識，嚴(yán)格落實(shí)好領(lǐng)導(dǎo)帶班制、節(jié)假日督導(dǎo)制、重點(diǎn)項(xiàng)目包保制等各項(xiàng)制度，全力推動年初確立的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)圓滿完成，以優(yōu)異的成績慶祝建黨100周年！

蔣璽要求：一是要求在工作中做到“三個(gè)嚴(yán)防”和“三個(gè)千方百計(jì)”，即：嚴(yán)防落實(shí)中落空、嚴(yán)防掌控中失控、嚴(yán)防重視中忽視和要千方百計(jì)解決問題、千方百計(jì)做思想工作、前方百計(jì)保穩(wěn)控；二是要高度重視信訪維穩(wěn)工作，認(rèn)真學(xué)習(xí)傳達(dá)集團(tuán)信訪維穩(wěn)工作會精神和公司部署安排，把會議精神落實(shí)在工作中，把保安全、保穩(wěn)定作為當(dāng)前企業(yè)發(fā)展的第一要務(wù)，為五建高質(zhì)量發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)保障；三是要著力開展信訪矛盾隱患集中化解行動，公司相關(guān)部門、直管部要積極通過做工作、疏導(dǎo)、加快項(xiàng)目結(jié)算、回收工程款、及時(shí)支付等多種形式，合理排查解決訴求；四是要加強(qiáng)對信訪工作的領(lǐng)導(dǎo)，各直管部黨政主要領(lǐng)導(dǎo)要把信訪工作擺在重要位置，認(rèn)真部署信訪工作，親自解決、部署重要信訪事項(xiàng)，其他領(lǐng)導(dǎo)實(shí)行“一崗雙責(zé)”，既要抓好分管工作內(nèi)的業(yè)務(wù)工作，也要抓好分管工作范圍內(nèi)可能產(chǎn)生和現(xiàn)有的信訪工作；五是要立即開展信訪矛盾隱患排查行動，對排查出的隱患要建立信訪矛盾隱患排查臺賬，上報(bào)公司維穩(wěn)辦、法務(wù)部，切實(shí)落實(shí)“五包五定”（包協(xié)調(diào)，包督辦，包落實(shí)，包解決，包穩(wěn)定；定領(lǐng)導(dǎo)、定方案、定專人、定措施、定時(shí)限）和“五個(gè)一”（即一名包案領(lǐng)導(dǎo)、一個(gè)工作班子、一套化解方案、一份辦案卷宗、一套穩(wěn)控措施）工作機(jī)制，早謀劃、早行動、早處理；六是要嚴(yán)格督導(dǎo)考核問責(zé)機(jī)制，公司紀(jì)委、維穩(wěn)辦要建立考核長效機(jī)制，通過聽取匯報(bào)、查閱檔案、約見上訪代表、實(shí)地查看、明察暗訪形式，定期不定期進(jìn)行督查、抽查，視情況進(jìn)行通報(bào)批評。